急聘大批半导体研发，，猎头助力半导体企业解决招聘难题

近年来，，随着半导体产业的快速发展，，，半导体企业面临着越来越严峻的人才招聘难题
。。
。一家跨国经营集成电路晶圆制造企业也不例外，，，，为了推动新技术研发进程
，，该企业急需招聘大批半导体研发人员。。
。然而，
，人才市场竞争白热化
，，加上该公司的招聘要求高、
、满足要求的候选人少
，，导致了招聘难以推进的难题。。。。此外
，，该公司现有的招聘团队配置仅能满足集团日常招聘及事务管理，，前期缺乏合理的招聘流程管理，，，
，招聘周期长，，
，
，在招聘过程中容易造成人选流失。。面对这些难题，，
，该企业选择了与猎头公司合作，，，，通过猎头的专业服务，，，，成功解决了人才招聘难题
。。。

该企业选择了一家专业的猎头公司，
，，，该猎头公司首先盘点了包括设计、、制造、
、终端及设备公司等半岛体制造产业链情况，，，，基于岗位需求将目标人群锁定为制造类公司，，并聚焦该领域中的十几家top公司定向人才挖掘
。。。
。然后，，通过猎头公司的前后台协作
，，大幅提升推荐报告数量及质量，
，提高了招聘的准确率。
。
。

猎头公司项目经理与客户招聘经理
、、用人部门基于业务策略澄清人才需求
，，，建立周/月度沟通机制
，
，，，确保信息通畅
，
，，
，减少因信息不对称造成的损失。。猎头顾问参与到每个面试环节中，，基于结果不断修正招聘需求、、优化招聘策略，，，进一步提高招聘准确率；为了提高优秀候选人的入职率
，，，还提供合理薪酬建议，，，增加岗位对候选人的吸引力。
。。

猎头顾问深入了解该公司的文化于前景
，，对于研发经验丰富的人才，，，突出该公司先进的技术平台，，
，，满足候选人对先进工艺的追求，，，，以及未来向设计等产业链其它领域转换的发展空间，，，增加候选人对该公司的认知认可
。。
。。

通过猎头公司的专业服务，，，该企业在三个月内成功录取了五十余人，，职位完成率百分之八十五。。。
。这些人才来自985院校的微电子、、凝聚态物理
、、化学、、
、、材料等相关专业，
，，具备硕士及以上学历，，，，同时兼具半导体制造相关项目经验；更有些高质量的候选人在技术上具有14 nm新技术研发经验
、、28nm量产经验，
，能带领团队攻克研发及量产中的技术难关。。这些人才的加入，，为该企业的技术研发进程注入了新的活力，，
，推动了企业的快速发展
。
。。

猎头公司的专业服务为半导体企业解决了人才招聘难题，，，为企业的快速发展注入了新的活力。
。如果您也面临着人才招聘难题
，，
，不妨考虑与猎头公司合作，
，共同推动企业的发展。。

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晶晨餐饮国际
晶晨餐饮国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商，
，
，于2017年6月正式在深交所上市
，，，成为国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ）。。公司目前在中国
、、、、新加坡、
、、
、马来西亚
、、、美国、、、英国、、、、荷兰等全球市场拥有100 余家分支机构，
，，超过3,000名自有员工
。。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式，，，
，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、招聘流程外包、、灵活用工
、、、人力资源咨询、
、培训与发展等人力资源全产业链服务，
，以及 HR SaaS、
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。。过去一年中
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，公司平台链接企业25,000余家
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，，，贡献收入客户近6,600家，
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，，，成功推荐中高端管理及专业技术人员近20,000名
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