有一种累，，，叫内心戏太多，
，表面上波澜不惊，，暗地里台风过境，，，可能现实中，，，，什么都没发生...但你已经脑补N多连环故事了。。。。


很多时候
，，，，接到了一个任务需求，
，就像遇到领导说“把前台的墙弄一下”。。。一旦内心戏上来，，，那就不行了。。

老卷了。。。你可能自顾自琢磨一套方案，
，觉得自己老厉害了，，，，不愧是我
，，，，如此面面俱到，
，那就开搞！
！
！
！直接把整面墙画上各种图案，，，，五彩斑斓又热烈的蒙德里安配色，，艺术细胞浓厚，，，连梵高看见都要热泪盈眶…大无语事件啊家人们，，，
，被领导痛批了一顿啊。
。
。
。这时才知道，，，，领导只是想让你把墙上那个小窟窿堵上…

最后发现
：我又跑偏了？？？？我又做无用功了？？

很多时候，，遇到没明白的事，
，，，就像看见领导发了番茄炒蛋菜谱。。。一旦内心戏上来，
，，那就拧巴了。。

这咋回事？？？？要是直接问领导，，会不会显得自己领悟力感人？？？首先排除掉领导发错了的选项
。。那就？？？把身边能问的人挨个问个遍，，问朋友、、、、问爸妈、
、、问度娘…就是不去问领导，
，，进行哪怕一分钟沟通。。。然后编回复话术，，
，
，强行扯上“互联网思维”、、
、“挖掘卖点”、、“跨界联合”等，，，，忐忑发送。。此时，，领导说“发错群了”。
。

最后发现：其实...就是问一嘴的事儿。。

很多时候，，，
，决定职场走向的重大瞬间
，
，就像你参加面试
。。。一旦内心戏上来
，，，那就复杂了。。

对面坐着2位面试官
，，风格截然不同。。。HR聊的时候满脸笑容，，频频点头，
，，让人如沐春风。。用人部门经理聊的时候，，，，面无表情，
，
，
，看不出情绪。。面试结束被告知回去等通知，，，过了大半天没有收到消息，
，，，如坐针毡，，，如芒在背。。。然后脑补HR对你非常满意
，，，但用人经理不认可，，，HR为了你和用人部门大撕几百回合，，，最后一怒之下愤而离职…哎呀，，，
，竟然因为一个小小的我
，，，，搅动了他们的恩怨情仇，，造孽啊。。。。

最后发现：别问
，
，
，问就是电视剧看得太多...

很多时候，，，十分注重细节的环节，
，，就像你发群邮件。
。
。。一旦内心戏上来
，，，那就纠结了。。。。

快下班前群发邮件，，，，你开始思考，，这个点发邮件好嘛？？现在发还是明天上午发？？？发之前要不要微信告知一声？？？？正文用啥字体更正式
？？文末用句号、、、、感叹号
、、还是波浪号呢？？需要配图吗？？？截图要显示在正文吗？
？？哎呀
，，附件少了1个，，咋办呢？？
？还能撤回吗？？？撤回后重新发一次，，领导会不会觉得我这点小事都办不好，，导致印象很差？？…

当晚，
，，，在对自己不满意和自责的无限循环中
，，，，吃了片褪黑素，，，，才能成功入睡。
。。。

最后发现
：已投递，，，
，对方未读
。。。。

PART.05 同时下班

很多时候，，，下班后的场景
，，就像你偶遇不太熟的同事。。。一旦内心戏上来，
，那就精神内耗了。。

现在是下班时间
，
，，，我和不熟的同事，，，，还是异性
，
，如何能够一起走？？？？走在一起下班
，，，，会不会被误以为，，
，，我对他有意思？？？要不要假装没看见？？可是不打招呼不好吧？？
？哇塞，
，
，，本以为到地铁站可以松口气，，结果发现和同事坐同一班地铁，，，，同一个方向，
，那更内心戏爆棚了。。

10分钟后，，假装自己和朋友有约
，，，，提前下了地铁。。
。。然后干站着等5分钟后，，，再重新踏入下下一趟地铁回家。。。。

最后发现：有必要搞得像地下组织接头吗？？

这种内心戏巨丰富常见于部分职场新人，，一旦变得多线并行，
，，分身乏术。。
。
。3分钟没看群，，，，新消息300+，，你想到的只会是，，
，
，如何早点完工回家。。。

总之
，，，干就完了，，干不对被骂就完了。
。
。在追求高效面前，，，脱离现实的内心戏通通意义不大。。。。哪有那个时间？？？有那个时间
，，，不如好好吃一顿或者补个觉
。。。
。